SALARIES des instituts d'esthetique cosmetique

Les congés et absences

Congés exceptionnels :

  • Décès du conjoint, partenaire PACS, d’un enfant, du père, de la mère : 3 jours, sans condition d’ancienneté
  • Décès de tous les autres ascendants et descendants, frères ou sœurs : 1 jour 
  • Mariage du salarié : 4 jours sans condition d’ancienneté.
  • PACS du salarié: 1 jour
  • Naissance d’un enfant ou adoption : 3 jours ouvrés.
  • Un congé exceptionnel payé, hors quota de congé payés d’une durée de 35H sera accordé aux jeunes en alternance lors de la période de révision prévue dans le calendrier de formation précédent la première épreuve d’examen validant un diplôme reconnu par la branche de l’esthétique.
  • Autorisation d’absence. En cas de maladie de son conjoint ou de l’un de ses enfants à charge, le salarié pourra bénéficier à sa demande d’un congé sans solde, sans que la durée de ce congé puisse excéder un mois. Ces dispositions sont complémentaires à celles concernant le congé de présence parentale, le congé de solidarité familiale, le congé de soutien familial. La demande devra être formulée dans les 48H.

Congés d’ancienneté : 1 jour après 5 ans; 3 jours après 10 ans; 6 jours après 15 ans.

Congé pour déménagement : 1 jour payé, tous les trois ans.